为保障就业工作稳步推进，加强信息互通，5月8日上午，公司召开2024届毕业生就业工作促进会。公司党委书记、副经理宇文永康，学工办主任尹娜，就业中心教师吴优及2024届毕业生辅导员参会。

吴优通报了学院2024届本、专科生的就业落实情况，并围绕毕业生“慢就业”等趋势加剧、部分员工就业意愿不强等情况，对四月份以来就业工作中遇到的困难和问题进行了整体性总结。各辅导员就就业工作存在的问题、问题成因进行了深入剖析，并对下一阶段就业工作举措进行了交流探讨。

宇文永康作总结讲话。他对2024届毕业生的就业形势进行了分析，对当前就业工作存在的重点和难点进行了梳理。他强调，一是要统一思想，面对当前就业形势，全院上下必须高度重视，摸清底数，做好台账；二是针对已就业员工，辅导员要与员工建立长效联系，引导和鼓励他们尽快转变身份角色，适应新的环境，增强干好工作的决心和动力；三是针对未就业员工，通过家校联动和与员工谈心谈话，了解未就业的原因，对就业困难员工提供就业指导和对点帮扶，确保工作成效；四是针对专科员工，要引导他们抢抓就业关键期，主动出击；五是学院将继续协同共促，深入用人单位开展访企拓岗，拓宽就业渠道，助推学院员工高质量就业。

此次会议，进一步明确了学院就业工作的目标和重难点，下一步，学院将精准研判当前就业情况，抢抓就业工作冲刺期，多措并举推动2024届毕业生更充分就业。

公司召开2024届毕业生就业工作促进会